Una cadena es tan fuerte como su eslabón más débil. Cuando se trata de ciberseguridad, ese eslabón más débil es el elemento humano. Bloquear tu ciberseguridad con tecnología millonaria no importará si tus empleados abren la puerta desde dentro. 

El informe de Verizon sobre investigaciones de filtraciones de datos de 2021 destaca cómo en los dos años comprendidos entre 2018 y 2020, los incidentes derivados de amenazas internas se dispararon casi un 50%. Esto incluye incidentes, por ejemplo, en los que un empleado, exempleado u otra persona con acceso a las instalaciones podría revelar deliberadamente -o no- datos de la empresa o dar acceso a los sistemas a un tercero malintencionado. A menudo, la infracción obedece a un mero interés personal, económico o profesional.

La ciberseguridad de la empresa debe ser una preocupación de todos. Todos los implicados, desde el personal de base hasta el Director General, deben conocer las mejores prácticas de ciberseguridad. La formación en ciberseguridad puede ayudarle a educar a sus empleados sobre los riesgos de las amenazas internas, entre otras ciberamenazas, además de los ataques de ingeniería social que a menudo pueden conducir a ellas.

Aunque el software puede ayudar, seguirá necesitando una formación exhaustiva de sus empleados para que comprendan el porqué de cada decisión. Puede limitar el acceso de los empleados a los sitios, pero ellos se saltarán esas prohibiciones con una VPN si no entienden POR QUÉ están prohibidos ciertos sitios web.